Assistente de Recursos Humanos

Responsável pelo controle, conferência e manutenção do sistema de ponto eletrônico do clube, garantindo o correto registro das jornadas de trabalho dos colaboradores. Auxilia nas rotinas do Departamento Pessoal, com foco em fechamento de ponto, controle de horas extras, faltas, atrasos e apoio aos processos de folha de pagamento.

Principais Atividades:

- Gerenciar e operar o sistema de ponto eletrônico (importação, correções, ajustes e fechamento);

- Analisar e tratar inconsistências de marcações de ponto (faltas, batidas incorretas, abonos, etc.);

- Apoiar gestores e colaboradores na correção de divergências e dúvidas relacionadas ao ponto eletrônico;

- Controlar e arquivar documentos relacionados ao ponto e frequência;

- Auxiliar no fechamento da folha de pagamento com informações de frequência;

- Acompanhar escalas, banco de horas, turnos e jornadas especiais, conforme a política da empresa;

- Gerar relatórios gerenciais e de controle de jornada;

- Apoiar nas demais rotinas do Departamento Pessoal.

Requisitos:

- Ensino Superior Incompleto em Administração, Gestão de Recursos Humanos, Processos Gerenciais ou áreas afins.

- Experiência nas rotinas descritas.

- Conhecimento Básico no Pacote Office.

- Perfil focado em organização.

- Excelente relacionamento interpessoal.