Assistente de pessoal

Responsável por executar rotinas de admissão em alto volume, garantindo agilidade, organização e conformidade com a legislação trabalhista e procedimentos internos da empresa. Atua diretamente no suporte às lojas e ao time de DP, assegurando a correta formalização das contratações.

Principais Atividades

• Realizar processos admissionais em grande volume ( conferência e validação de documentos);
• Cadastrar novos colaboradores no sistema TOTVS;
• Emitir contratos de trabalho e documentos admissionais;
• Controlar prazos e acompanhar pendências de documentação;
• Garantir conformidade com legislação trabalhista vigente;
• Organizar e manter arquivos físicos e digitais atualizados;
• Atuar em interface com áreas como Recrutamento & Seleção e Medicina do Trabalho.

Requisitos

• Ensino médio completo (desejável superior cursando em RH, Administração ou áreas correlatas);
• Experiência prévia em Departamento Pessoal, com foco em admissão;
• Vivência com alto volume de contratações (diferencial no varejo);
• Conhecimento no sistema TOTVS;
• Conhecimento básico em legislação trabalhista;

Competências Comportamentais

• Organização e atenção aos detalhes;
• Agilidade e senso de urgência;
• Boa comunicação e relacionamento interpessoal;
• Capacidade de trabalhar sob pressão;
• Proatividade e responsabilidade.

Diferenciais

• Experiência em empresas de varejo;
• Atuação com grande volume de admissões simultâneas;
• Conhecimento em indicadores de RH.

Condições de Trabalho

• Modelo 100% presencial;
• Localização estratégica próxima à estação (Berrini);
• Ambiente dinâmico com alto fluxo de demandas.